护士主要负责病人的护理、治疗执行及医疗协助。从法律角度看，护士需遵循医疗法规，确保病人安全，执行医嘱并记录病情。若护士行为导致病人伤害，问题就严重了，应及时寻求法律帮助。
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从法律角度，护士问题的常见处理方式包括投诉、调解和诉讼。投诉可向医院管理层或卫生监管部门提出；调解适用于双方愿意协商解决的情况；诉讼则是通过法律途径解决争议。选择时，需根据具体情况权衡利弊。
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从法律角度，针对护士问题的不同情况，处理方式如下：1. 若护士未履行护理职责，可向医院投诉，要求医院加强管理和监督。2. 若护士行为导致病人伤害，可申请医疗损害鉴定，通过调解或诉讼要求赔偿。3. 若护士涉及违法行为，如伪造病历，应向卫生监管部门举报，必要时报警处理。4. 在处理过程中，应保留相关证据，如病历、医嘱、护理记录等，以便维权。5. 如遇到医院或护士不配合处理，可寻求法律援助或咨询专业律师。

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